7月29日，滁州学院召开新履任处级领导干部集体廉政谈话会，对新任处级领导干部进行廉政教育。校领导庆承松、许志才、倪阳、程曦、郑朝贵、吴开华、王永富及党委其他成员，新任处级领导干部参加了会议。会议由该校党委书记庆承松主持。

庆承松介绍了该校第四轮处级干部聘任工作的基本情况,并结合学校改革发展的新形势提出了希望和要求。他指出，干部队伍的思想政治素质、业务领导能力和科学管理水平，直接关系到学校改革、发展和稳定的大局。选好用好处级领导干部，尽可能把合适的人用到合适的岗位上，不断优化、配强处级领导班子，对于凝聚全校师生员工的力量，推动学校各项事业长远发展具有极其重要的作用。

庆承松强调，升本十年来，学校成功实现了“两个转型”，顺利通过了本科教学工作合格评估，学校呈现出良好的发展态势。处级领导干部要紧跟学校发展步伐，进一步适应新形势、新任务的要求，努力学习和运用新思想、新知识、新经验，着力提高理论素养和解决实际问题能力；要明确责任，敢于担当，在其位谋其政，履其职尽其责；要牢固树立危机意识，既要有学校层面的危机意识，同时要有单位和个人层面危机意识，始终保持奋发有为、拼搏进取的精神状态；要坚持高标准，严要求，做到廉洁自律，强化自我约束，增强拒腐防变能力。

庆承松希望全体新任处级干部全面加强学习，认真履行职责，以习近平总书记提出的好干部标准严格要求自己，自觉做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，为建设地方应用型高水平大学作出自己的贡献。

滁州学院校党委副书记、校长许志才在讲话中希望与会人员要珍惜机会，爱岗敬业，以饱满的热情、强烈的事业心和责任感，脚踏实地做好工作；要加强理论和业务学习，注重在工作实践中学习，正确处理好工作、生活、学习各种关系，做到快乐工作，幸福生活；要以好干部的标准严格要求自己，坚定理想信念，全心全意为师生服务，勤奋扎实工作；要围绕学校中心，创造性开展工作，不断提高业务能力和水平，为地方应用型高水平大学建设作出贡献。

会上，该校党委委员、纪委书记王永富做了主题谈话。他希望新任处级干部正确认识当前的反腐倡廉形势，对教育系统党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性和艰巨性，必须始终保持清醒头脑。要加强党纪法规的学习，增强法纪观念，把学习《廉政准则》化为自觉的行动，筑牢思想道德防线，提高防腐拒变能力。要强化责任意识，切实担负起自律责任、教育责任、分解责任、落实责任、监督责任以及支持责任，认真履行“一岗双责”。要严于律己，清正廉洁，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，正确对待权力，审慎用好权力。要牢记宗旨，自觉接受监督，坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，不辜负广大师生的信任和组织的期待。